Data Analyst (m/w/d)

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Tätigkeit in einem Umfeld voller Technologie und Innovationen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Ihre Aufgaben

• Entwicklung und Weiterentwicklung von KPI- und Reportinglösungen

• Erarbeitung und Erhebung von Bedarfen in Bezug auf Messung von Prozessleistung, Qualität und Nachhaltigkeit

• Analyse, Auswertung und Modellierung komplexer Daten

• Erstellung aussagekräftiger Berichte und Dashboards

• Sicherstellung einer hohen Datenqualität sowie kontinuierliche Optimierung von Kennzahlen und Prozessen

• Mitarbeit bei Digitalisierungs- und IT-Projekten

• Unterstützung bei Audits, Managementbewertungen und dem Aufbau eines wirksamen Kontrollsystems

• Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Stakeholdern zur Umsetzung bereichsübergreifender Reporting-Standards

• Übernahme der Key-User Rolle für Reporting- und IT-Anwendungen einschließlich Schulungen und Support

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Masterabschluss und erste Berufserfahrung oder alternativ Bachelor und mehrjährige Berufserfahrung

• Berufserfahrung im Bereich Controlling, Business Intelligence, Statistik, IT-Management

• Sehr gute Anwendungskenntnisse in SAP R3 / S4HANA, SAP Business Warehouse und SAP Analytic Cloud, Power BI, MS-Excel

• Gute Kenntnisse von Datenbankservern, SQL, Datenmodellen

• Grundkenntnisse in Scripting und Programmierung wünschenswert

• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge klar und verständlich darzustellen und zu formulieren

• Ausgeprägte Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sowie gute Gesprächsführung

• Bereitschaft zu weltweiten Dienstreisen

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)

• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr

• Mobiles Arbeiten

• Jobticket und Bike-Leasing

• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation

• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert

• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy

• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm

• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool

• Corporate Benefits Plattform

• Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service

• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst